美国教授眼中的成功申请材料

申请人易犯的最大错误就是将“个人陈述写成一部史诗或过于光辉的人生历程”。申请人尽可能选择充分介绍,反映自己的一两个主题,论述观点要明确,要点要突出。“个人陈述”的主题还应该肯定自己的长处和优点。体现申请人的与众不同。如果不断解释自己的缺憾和弱点,则为不智之举。  

虽 然偶尔有人递交两份个人陈述,但我们只需要一个简明的个人陈述即可,我们并不在乎长度。如果你递交多份个人陈述,我想那一定是有原因的,我会尽力找出原因 何在。事实上,如果申请人极力想对他们的弱点做一个说明的话,我倒建议可以在个人陈述后加一个简短的附录。就我个人的观点来看,如果将个人陈述本身用于解 释弱点,就大错特错了。我希望看到的个人陈述可以传达一些正面的信息,传达一些在其他的申请材料中无法显示的信息。  

Writing Sample和个人陈述是完全不同的。前者可使我们发现一些在个人陈述中无法发现的写作上的缺点。writing Sample也可使我们看出到底申请人是否具有初步的逻辑能力,论辩能力和提出观点的能力。  

推 荐信也是我们招生的重要依据。通过推荐信我们可以看出其学术成就和性格特征。每位申请人应该准备两份推荐信。如果申请人是在校学生,推荐信应来自于任课教 师;否则申请人应使用上司的推荐信。如果申请人离校多年,就不适合再从学校获取推荐信了。否则我们会奇怪为什么不用近期的材料.优良的成绩固然重要,但由于本校非常注重学生的品质修养,我们坚决不会录取那些学术成绩看似优秀却不具备高尚品格和道德的申请人。我们人数不多,所以对组成我们这个小团体的成员的素质尤其重视。

如果我们对某位申请人的档案有兴趣,我们届时会邀请前来面试。相对于申请人的数目来说,能参加面试的人很少。基于各种原因,我们还可能为其安排另外一次面试,例如,我们有时很想了解某些方面,申请人尚未完全回答某些问题。并非许多院校象我们这样做。

美勤精英顾问