MBA申请者并非“企业家俱乐部”
MBA申请者并非“企业家俱乐部”，在美国，对从事金融行业的大学毕业生，在毕业三年内攻读MBA是个常识性的选择。
关于MBA教育的另外一个误解，就是申请者必须拥有很长的工作经验和很高的职位，属于“企业家俱乐部”。在中国的MBA项目中，不少学生确实有着丰富的工作经验。这主要是因为我国的MBA教育起步较晚，积累了许多本来早就应该接受教育的候选人。
美国的情况则是大相径庭，主要是他们的MBA教育已经有上百年的历史。对于美国人而言，在大学毕业后的三年内攻读MBA是个常识性的选择。
在美国，MBA雇主的最大群体集中在华尔街，投资银行和咨询公司。这两个行业对雇员的共同要求是年轻、精明、精力旺盛并且能够无休止地加班。以高盛为例，最底层的分析师一般是一流大学的本科生。在工作两年后会回到商学院充电，返回投行则是从高级经理、副总裁到董事的台阶一步一步爬上去。40岁基本上是这个行业的退休年龄。在波士顿顾问公司，员工差不多也是按照这样的方式从顾问、资深顾问、高级经理、董事到合伙人的序列来升迁。
上述行业的人都知道，没有MBA学位无从获得快速升迁的机会。对于圈内人而言，名校的MBA是在业内安身立命的身份认同，所以及早拥有一流MBA学位是进入职业快车道的不二选择。这也就是为何MBA在美国的平均年龄要比中国低得多的原因。
去年，麻省理工学院的MBA学生平均工作年数是4.9年，其中外籍学生对该项指标起了很大的提升作用。哈佛商学院的要求是2年工作经验，没有工作经验的特别优秀者也可以考虑。前提是候选人能够说服招生委员会，让他们确信你的领袖潜质。