去年，通用电气CEO杰夫·伊梅尔特（Jeff Immelt)得到的薪酬是1520万美元，名列美国收入最高的100名CEO之中，但他管理的通用电气不但没有向美国联邦政府交一分钱税，反而获得了32.53亿美元的税收返还。
CEO薪酬居然超过了公司交的税，伊梅尔特不是特例。
据美国智囊机构政策研究学会(Institute for Policy Studies)在8月31日发布的报告称，在美国收入最高的100位首席执行官(CEO)中，有25位CEO在2010年的薪酬超过他所在公司的纳税额。
据财新网测算，这25位CEO的平均薪酬为1668万美元，同期标普500公司CEO的平均薪酬为1076万美元。这25家公司的平均向美国联邦政府的纳税额为－3.04亿美元，也即政府给每家公司平均返还了3.04亿美元。
25位CEO中薪酬最高的是史丹利百得的John Lundgren，其2010年薪酬为3257万美元。薪酬超2000万美元的有4人，薪酬超1500万美元的有12人，占比近半数。
25家公司中有18家获得政府退税，2家纳税额为0，仅有5家纳税额为正值，其中怡安 (Aon)纳税最多，为1600万美元。18家获得政府退税的公司中通用电气(General Electric)退税最多，达到32.53亿美元。
在研究中，政策研究学会只计入了企业对美国联邦政府的纳税额，没有计入这些企业可能已经缴纳的外国、州和地方税收，以及规模往往远远大于当前纳税额的递延税额。